EY est un des leaders mondiaux du conseil aux entreprises familiales. Avec près d’un siècle d’expérience dans l’accompagnement de ces sociétés, nous comprenons les défis particuliers auxquels elles sont confrontées – et quelles réponses y apporter. Nous offrons une gamme personnalisée de services adaptés aux besoins spécifiques de chaque entreprise afin d’aider nos clients à développer leur activité et assurer leur succès pour plusieurs générations. Notre Centre mondial d’excellence dédié aux entreprises familiales constitue un pôle unique de partage de connaissances, d’idées et d’expériences, permettant aux dirigeants d’entreprise familiale de se connecter à leurs pairs en s’appuyant sur la force de notre réseau mondial.
Fondée en 1954, DaJobs (anciennement Daoust) est la plus ancienne entreprise belge de Ressources Humaines et l’un des acteurs majeurs du marché de l’emploi.
Entreprise familiale depuis trois générations, elle combine innovation, proximité et engagement sociétal.
Portée par ses deux piliers “Welcome to the Family!” et “We Love Solutions!”, DaJobs défend une culture où l’humain occupe une place centrale, tout en encourageant l’entrepreneuriat et l’esprit d’initiative.
Son impact est concret : chaque année, plus de 50.000 personnes trouvent un emploi grâce à ses équipes, et ses engagements ont été reconnus par plusieurs distinctions (Entreprise de l’Année®, Top Employer, Super Gazelle, labels CO2 Neutral et Ecovadis…).
DaJobs soutient naturellement la Chaire « Familles en Entreprises » de l’ICHEC, convaincue du rôle essentiel que jouent les entreprises familiales dans l’économie belge et de l’importance de contribuer à leur pérennité.
Soutenu par la fédération Wallonie-Bruxelles
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