Avocate pendant + de 27 ans, Désirée s’est formée en médiation, coaching, gestion de conflits et thérapie brève pour former, accompagner et intervenir auprès des individus et des organisations pour toute matière relative aux interactions humaines (management, gestion d’équipes, gestion de la motivation, gestion des tensions, conflits et/ou crises,…)
Lorsque la problématique rencontrée relève d’avantage de l’humaine que de l’aspect « technique », nous pouvons accompagner une personne, un équipe, un manager, un leader.
– Gestion des équipes, leadership
– Gestion des difficultés entre partenaires, associés (avant, pendant et après les négociations)
– Gestion des tension survenues lors des négocations
– Gestion des émotions, hésitations, blocages
– Accompagnement dans le processus de négociation (approche humaine, personnelle, gestion de soi)
Lorsque la problématique rencontrée relève d’avantage de l’humaine que de l’aspect « technique », nous pouvons accompagner une personne, un équipe, un manager, un leader.
– Gestion des équipes, leadership
– Gestion des difficultés entre partenaires, associés (avant, pendant et après les négociations)
– Gestion des tension survenues lors des négocations
– Gestion des émotions, hésitations, blocages
– Accompagnement dans le processus de négociation (approche humaine, personnelle, gestion de soi)
